Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Propósito:
Responsable de gestionar el ciclo completo de los colaboradores, desde su contratación hasta su desarrollo y bienestar dentro de la empresa, asegurar un ambiente laboral positivo, liderando procesos de selección, integración, capacitación, y gestión de clima laboral, además de implementar procedimientos y controles que garanticen el cumplimiento de las normativas laborales y el buen funcionamiento de las operaciones de RRHH.

Requisitos:
Experiencia de 3 a 5 años en posiciones de Coordinación de Recursos Humanos o Jefaturas de RRHH.
Conocimiento en manejo de planillas y herramientas tecnológicas para la gestión de RRHH.
Dominio de la legislación laboral vigente y capacidad para asegurar el cumplimiento de las normativas legales.
Habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos.
Preferentemente, mujer, residir en San Pedro Sula, Cortes.

Experiencia Requerida