Área de la Empresa | Consumo Masivo (Bebidas | Alimentos) |
Cargo Solicitado | Otros empleos |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | Menos de un año |
Género | Masculino |
Salario máximo (USD) | 705 |
Salario minimo (USD) | 704 |
Vehículo | Indiferente |
País | Honduras |
Departamento | Cortes |
FUNCIONES DEL PUESTO:
1. Revisión diaria del estado de cámaras: antes de iniciar la revisión en tiempo real y reproducción, la persona asignada debe revisar que todas las cámaras estén encendidas y en óptimo funcionamiento. Así mismo verificar que cada disco duro tenga su registro de guardado activado.
2. Vigilancia de seguridad: Monitorear continuamente las imágenes de las cámaras de seguridad en tiempo real y reproducir grabaciones anteriores (horas de noche y madrugada) para identificar cualquier actividad sospechosa o situaciones de emergencia.
3. Control de acceso: Verificar el acceso de personas, vehículos autorizados y no autorizados mediante el uso de cámaras.
4. Identificación de incidentes: Detectar y reportar cualquier comportamiento o actividad inusual que pueda representar un peligro o violación de la seguridad.
5. Notificación de emergencias: En caso de detectar una emergencia, alertar al personal de seguridad y personal autorizado de manera inmediata y adecuada. (por correo) y de ser necesario mediante llamada telefónica.
6. Coordinación con otros equipos: Trabajar en conjunto con el personal de seguridad y otros departamentos para garantizar una respuesta efectiva ante situaciones críticas.
7. Mantenimiento básico: Asegurarse de que las cámaras de seguridad funcionen correctamente y notificar cualquier problema técnico a los encargados del mantenimiento. (DVR apagado, cámaras apagadas, cámaras sucias, perdida de enfoque original, etc..)
8. Análisis post-evento: Revisar grabaciones y material de archivo para ayudar en investigaciones posteriores a incidentes o para identificar patrones de comportamiento.
9. Confidencialidad: Mantener la información y las imágenes observadas durante el monitoreo en estricta confidencialidad, asegurando que no se divulguen a personas no autorizadas.
10. Comunicación efectiva: Ser capaz de comunicarse de manera clara y concisa en situaciones de emergencia o cuando se informa sobre actividades sospechosas.
11. Reportes actualizados: mantener actualizado el reporte de cantidad de cámaras por DVR , cantidad de tiempo de grabación por DVR , cantidad total de cámaras nivel nacional.
12. Reunión de reportes mensual con proveedor: la persona asignada debe reunirse mensualmente con el proveedor de cámaras para trabajar en varios reportes como ser: hoja de mantenimiento correctivo, plan de mantenimiento de cámaras por mes, plan maestro de cámaras trimestral.
REQUISITOS:
- Secundaria completa.
- Experiencia minima de 1 año en seguimiento de CCTV
- Disponibilidad inmediata.
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