Tigo Honduras es la empresa líder en Telecomunicaciones en el país, pionera de la telefonía móvil cuando ingresó al país en 1996 como CELTEL, que por 23 años ha brindado servicios innovadores. En Tigo se cumplen las metas de un Empleador Líder, reconocido por mediciones internacionales. Genera empleos para el país, promoviendo el crecimiento profesional y la satisfacción laboral. Se valora y cuida el talento de nuestro público interno. Tigo tiene el clima laboral competente e ideal para favorecer el desarrollo de negocios. Actualmente dentro de las 10 empresas más atractivas para trabajar en Honduras.
El 6 de enero de 1994, se otorgó la concesión de Servicios de Telefonía Móvil Celular en Honduras, a las Compañías Motorola INC, Millicom International Cellular, S.A. (MIC) y Proempres, S.A. representadas por la sociedad Telefónica Celular, S.A. (CELTEL). Luego de los procesos de aprobación legislativa y firmas de convenios, Celtel comienza operaciones el 15 de septiembre de 1996 siendo la primera empresa en América Latina que inició operaciones sin garantías de exclusividad en su período inicial.
En el año 2000 se implementó la moderna tecnología digital CDMA continuando siempre con la operación de la red analógica y la comercialización de una serie de servicios de valor agregado. Para el año 2004 se incorporó la nueva red GSM (Global System for Mobile Comunications). Con el lanzamiento de GSM se refrescó la marca como empresa, y se presentó al mercado TIGO, como una marca amigable, cercana, vivaz y simple. En Agosto de 1999 Conatel readecuó el Convenio de conformidad al nuevo marco regulatorio y en el 2004 aprobó la revisión del nuevo contrato de concesión de CELTEL y lo presentó para su aprobación al Congreso Nacional.
En marzo, 2005 el Congreso Nacional aprobó el nuevo contrato de CELTEL el cual le permitió operar hasta por 25 años. En 2013, se negoció y aprobó la extensión del contrato concesión por siete años dándole mayor solidez a la compañía. En 2014 Tigo fue el precursor en el país en proporcionar a sus clientes tecnología 4G LTE con la cual ofrece vivir una experiencia única con un internet más veloz. La historia ha continuado y continuará forjando éxitos año tras año, transformando el estilo de vida de todos los hondureños a través de la tecnología.
Nuestra cultura.
Por más de 23 años, en Tigo hemos transformado las vidas de nuestros clientes en Latinoamérica. Acelerando el despliegue de nuestras redes de datos de alta velocidad hemos aumentado significativamente el acceso a las autopistas digitales para millones de personas que hoy están aprovechando la nueva economía digital.
En el corazón de esta transformación está nuestra gente Tigo, un grupo de comprometidos y talentosos individuos que son el ADN de nuestra compañía, que con orgullo llamamos nuestra Sangre Tigo.
Sangre Tigo representa nuestra identidad y el tipo de compañía que somos y que aspiramos ser. Sangre Tigo asegura que nuestras acciones de todos los días sean consistentes con nuestros valores, sin importar donde estemos.
Por eso definimos 4 pulsos como pilares de lo que significa tener Sangre Tigo.
•Tenemos Sangre Tigo
•Somos un solo Tigo
•Hacemos que suceda de la forma correcta
•Damos el 1000% por nuestros clientes
Francisco Morazán Plaza Tigo, Colonia Los Almendros, Final del Boulevard Morazán Tegucigalpa, Honduras, Centro América.
Lunes a Viernes: 8:00 am - 5:00 pm
Oficial de ventas. Localidad: Roatán. Objetivo principal: Ofrecer y asesorar a los clientes con el fin de realicen la contratación de los productos del catálogo vigente de Tigo, cubriendo las necesida
Oficial de ventas. Localidad: Tocoa. Objetivo principal: Ofrecer y asesorar a los clientes con el fin de realicen la contratación de los productos del catálogo vigente de Tigo, cubriendo las necesidad
Oficial de ventas. Localidad: San Pedro Sula. Objetivo principal: Ofrecer y asesorar a los clientes con el fin de realicen la contratación de los productos del catálogo vigente de Tigo, cubriendo las
Objetivo del Puesto Responsable de brindar asesoramiento y asistencia a los clientes para maximizar las ventas, así como comprender o identificar sus necesidades, ofrecer soluciones personalizadas y m
Objetivo: Control, Monitoreo y soporte a todo lo relacionado con las operaciones contables, aplicando las políticas establecida en los manuales contables de la empresa y normas internacionales financi
Objetivo de la posición: Coordinar, controlar y asegurar el cumplimiento de las estrategias y tareas del Canal, con el objetivo de cumplir con los KPIs establecidos por la compañía para el desarrollo y penetración del portafolio de Tigo en el canal Distribución. Principales responsabilidades: Principal punto de contacto entre Tigo y el Distribuidor, sirviendo como enlace de comunicación y Dirige las reuniones semanales de evaluación en las oficinas del distribuidor. Supervisar y coordinar la estrategia comercial del canal Dealer mediante el seguimiento a los indicadores de la industria por departamento o municipio a su cargo, con el apoyo de los formatos y distribuidores, con el fin de la correcta ejecución de los indicadores comerciales y estratégicos de Tigo. Asegurar el cumplimiento de las políticas y procesos de los productos & servicios que serán ofertados en el canal en conjunto con el Gerente de GTM y jefes de Región, estableciendo los tiempos y medios a utilizar para la promoción de estos, realizando las mejores prácticas comerciales. Presentar Semanalmente resultados y avances de los KPIs y acciones comerciales de cada sucursal o departamento a su cargo al jefe de Dealer y al jefe de Territorio Supervisar acciones de publicidad y manejo de presencia de marca en PDVs/ PDAs retroalimentando sobre el manejo y control del POP asignado a cada sucursal Requisitos: Graduado de Administración de Empresa, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Finanzas o carreras a fin. Experiencia como Supervisor o Ejecutivo de ventas directa o indirecta en empresas de Telecom y/o consumo masivo con una región geográfica asignada 2-4 años Residir en la ciudad de El Progreso /o San Pedro Sula (zonas aledañas) Conocimientos Específicos: Proyecciones Monitoreo de KPIs Iniciativas de Upselling Técnicas de ventas Manejo de equipo de ventas Manejo de distribuidores Excelente redacción y ortografía Manejo de Office, Power Point y Word (a nivel intermedio) y Excel (avanzado) Conocimiento del mercado y región...
Objetivo de la posición: Asegurar el optimo funcionamiento de los equipos IP Routers & Switches) distribuidos en los diferentes puntos que conforman la red MPLS Corporativa y la red IPRAN , a través de la ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos y el acompañamiento en los procesos de resolución de fallas, así como la participación en proyectos liderados por el equipo de ingeniería. Principales responsabilidades: Gestionar, planificar y ejecutar los procedimientos de mantenimientos preventivos y correctivos sobre los equipos de las redes MPLS Corporativa y la red IPRAN. Asistir o coordinar todos los eventos que puedan o causen fallas en la red MPLS Corporativa y la red IPRAN. Asegurar la disponibilidad y calidad de servicio de la red mediante la eficiencia operativa, con el objetivo de lograr el cumplimiento de los SLAs/OLAs y la mejor experiencia de los clientes de la compañía. Gestionar las ventanas de mantenimiento requeridas para los proyectos y tareas de operación y mantenimiento, definiendo el alcance, los métodos de procedimiento (MOP) y/o otros procedimientos necesarios para la ejecución exitosa de todas las actividades definidas para implementación y operación de servicios. Mejorar continuamente la eficacia del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información; brindar seguimiento a las acciones correctivas y preventivas relacionadas con la Seguridad de la Información, así como reportar debilidades sospechadas u observadas que puedan afectar de seguridad de la información. Conocer los procedimientos y objetivos de continuidad del negocio, así como su contribución individual al SGCN, escenarios de amenazas, estructura de respuesta ante incidentes y requerimiento de tiempos (MTPD y RTO) de cada actividad critica priorizada. Participar activamente en los comités de reanudación de operaciones a los que pertenece y ensayos pertinentes. Requisitos: Ingeniería Eléctrica, telecomunicaciones, electrónica o carrera a fin. Conocimiento en administración y mantenimientos de Routing & Switching Conocimiento en redes MPLS Conocimiento en redes de transmisión...
Objetivo del Puesto: Garantizar una gestión eficiente de la liquidez, pagos y financiamiento de la empresa, optimizando los recursos financieros y asegurando el cumplimiento de políticas internas y regulaciones externas. Responsabilidades Principales: - Gestión de Liquidez y Flujo de Caja - Monitorear y proyectar el flujo de efectivo diario, semanal y mensual. - Optimizar la administración de fondos, garantizando la disponibilidad para operaciones y compromisos financieros. - Identificar oportunidades de inversión de excedentes de caja y optimizar costos financieros. - Coordinar la gestión de cobranzas para asegurar una adecuada recuperación de cuentas por cobrar. - Gestionar las negociaciones realizadas sobre las condiciones de financiamiento, líneas de crédito y productos bancarios. - Asegurar el cumplimiento de políticas internas, normativas contables y regulatorias en materia de tesorería. - Preparar reportes financieros relacionados con la gestión de tesorería para la alta dirección. - Implementar y mejorar controles internos en los procesos de tesorería. - Preparación y análisis indicadores financieros y recomendar estrategias para mejorar la rentabilidad y eficiencia del capital de trabajo. - Participar en la planificación financiera y colaborar en estrategias de financiamiento corporativo. Experiencia: - 3 a 5 años de experiencia en tesorería, gestión financiera o banca corporativa. - Experiencia en manejo de herramientas de gestión de tesorería. - Proyecciones de flujos de efectivo y optimización de recursos. - Análisis de riesgos y elaboración presupuestos. - Conocimiento en administración de deuda. - Manejos de programas contables, prioritariamente EBS. - Desarrollo de estrategias de efectivo. - Comprensión de estados financieros y contables Habilidades y Competencias: - Análisis financiero y planificación de flujo de caja. - Negociación y relación con entidades financieras. - Dominio de Excel avanzado y sistemas financieros. - Atención al detalle y capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimiento de normativas contables y fiscales relacionadas con tesorería....
Objetivo de la posicion: Ejecutar todas las actividades relacionadas con la flota vehicular de la empresa de forma que se asegure del uso eficiente y el óptimo estado de condiciones físicas y mecánicas de los vehículos. Principales responsabilidades: Ejecutar el plan de Mantenimiento preventivo y correctivo para la flota de la empresa coordinando con los proveedores seleccionados, la entrega y recepción de los vehículos, registrando la información necesaria en la base de datos. Coordinar los préstamos y asignaciones de vehículos asegurando que las áreas dispongan de los recursos requeridos de acuerdo a sus actividades. Dar soporte a los usuarios en lo relacionado a los reclamos de seguro por incidentes ocurridos con los vehículos para asegurar la mejor resolución de los casos. Requisitos: Pasante o graduado de Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, Ingenieria Mecanica, o carreras a fin 1 - 3 años de Experiencia manejando procesos de mantenimiento vehicular, relacionamiento con proveedores Manejo de paquete ofimatico Experiencia manejando plataformas de ingreso de informacion Conocimientos basicos de mecanica automotriz Licencia de conducir vigente Residir en La Ceiba...